Фінансова звітність: ключові принципи, практичні поради та Розділ «Охорона праці» у колективному договорі

18 грудня 2025 року офіс Черкаської обласної організації Профспілки працівників освіти і науки України провів на платформі Microsoft Teams онлайн-навчання голів і бухгалтерів міських, районних, об’єднаних організацій Профспілки, первинних профспілкових організацій закладів вищої, передвищої, професійної (професійно-технічної) освіти з тем: «Фінансова звітність: ключові принципи та практичні поради» та «Розділ «Охорона праці» у колективному договорі».

Відкрив захід Анатолій Стеценко, голова Черкаської обласної організації Профспілки працівників освіти і науки України, який поінформував учасників про Х з’їзд Центрального комітету Профспілки працівників освіти і науки України, а також про терміни і графіки подання статистичної та фінансової звітності.

Далі Світлана Кохан, головний бухгалтер обкому Профспілки, розповіла про участь у семінарі-практикумі «Новації податкового законодавства-2026 та сучасні підходи до облікової політики неприбуткових організацій», який проходив у рамках реалізації проєкту Першого україно-німецького партнерства між освітянськими профспілками у м. Львів; ознайомила з ключовими принципами оформлення і здачі фінансових звітів та правила оформлення фінансових документів.

Світлана Чернобельська, консультант з питань охорони праці Черкаської обласної організації Профспілки працівників освіти і науки України, розповіла про регулювання охорони праці у колективному договорі; озвучила перелік питань, які мають бути включені у колективні договори і врегульовані через чинне законодавство; проінформувала про зміни в законодавстві та євроінтеграційні процеси реформування законодавства про охорону праці в Україні.

Потім Анна Куленко, завідувач відділу загального та інформаційного забезпечення обкому Профспілки, провела наочний інструктаж з підписання петиції стосовно недопущення звуження прав освітян, оскільки в багатьох спілчан виникали складнощі з цього питання.

Підводячи підсумки онлайн-навчання, переконані, що такі заходи сприяють підвищенню професійної компетентності голів Профспілки, формуванню єдиного підходу до ведення фінансової документації та укладання колективних договорів. 

Обговорені теми допомагають забезпечити прозорість фінансової діяльності, дотримання законодавчих норм та захист трудових прав освітян. Вчасне реагування на зміни у законодавстві та активна участь у профспілкових ініціативах є запорукою ефективної роботи організацій та зміцнення авторитету Профспілки.

Черкаська обласна організація Профспілки